CGT

Buenas tardes, la empresa acaba de confirmarnos que acepta la petición de CGT cursada el pasado 30 de marzo para abonar el 2,5% de subida salarial a cuenta de la que se pacte en el convenio para el año 2022.

Tal como indicábamos en nuestro comunicado de ayer, entendemos que no es más que un parche, ya que a día de hoy el IPC sigue desbocado, situándose para el mes de junio en el 10,2%, el más alto de los últimos 37 años. Esta subida salarial es del todo insuficiente y solo sirve para paliar mínimamente la perdida de poder adquisitivo de este año 2022, cuando aún tenemos pendiente todo lo que hemos perdido en la última década, además de la subida del CERO PATATERO de los años 2020 y 2021.

Previsiblemente en la nómina de julio tendremos un abono de las siguientes cantidades para jornadas completas por los meses de enero a junio (para jornadas parciales calcular la parte proporcional), además ya veremos el incremento en el salario base y la prorrata de la paga extra del propio mes de julio.

Teleoperador/a: 173,96€

Teleoperador/a Especialista: 181,94€

Gestor/a: 192,40€

Coordinador/a: 199,38€

Supervisor/a B: 209,05€

Supervisor/a A: 219,82€

En contra de lo que opinan CCOO y UGT no podemos conformarnos con estas migajas, hay que seguir luchando para que nuestro sueldo nos permita vivir con un mínimo de dignidad.

Salud